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代表兒少的人，要由兒少決定！
2026.01.30 | 01:57
現行兒少代表的遴選制度，由行政單位或社會局直接遴選，缺乏兒少自主參與的空間，無法真正反映兒少的意見與需求。當兒少的聲音被成人決定誰可以代表，代表性便大打折扣，也使兒少容易產生被動和疏離感，無法感受到參與公共事務的意義。兒少代表不應只是象徵性的角色，而應能真實反映兒少的想法、需求與困境。因此，我們主張兒少代表應由兒少自己選出，透過公平、公開、民主的程序選拔，並搭配教育輔導，讓每位代表都能真正承擔責任，讓制度回歸兒少自主、參與和權益保障的初衷。唯有如此，兒少代表制度才能發揮實質效益，真正成為兒少與社會對話的橋樑，而非僅僅是成人設計的象徵性角色。今天我提出兒少代表遴選【混合制】1. 制定透明選拔規則 • 公布選拔流程、資格與權利義務。 • 明確每個階段的評分標準（如表達能力、服務熱忱、社群互動等）。 • 避免成人私下決定誰可以參選，保障公平性。2. 建立民主投票機制 • 由全體符合年齡的兒少投票選出代表，可採線上或線下投票。 • 每個選票需匿名，防止壓力或人情干擾。 • 可設置初選與決選，篩選出真正有能力和熱情的候選人。 3.社會局面試公開化 • 為了保障行政可行性，仍希望社會局在選舉後進行面試 • 面試評分標準，結果公開化4. 提供候選人培訓與輔導 • 包含公共事務認知、表達技巧、法律與兒童權利教育。 • 讓每位代表在上任前具備基本能力，能有效發聲與履行職責。5. 定期評估與回饋 • 每屆任期中定期收集兒少及社會各方回饋，了解代表的工作成效。 • 若代表表現不符合規範，制度應有改正或替換機制。6. 強化兒少參與感 • 選舉結果與過程需公開透明，讓所有兒少感受到自己參與的力量。 • 可配合校園、社區推廣兒少議題，讓制度不只是形式，而是真正影響決策。 採用（兒少自願報名原則），且讓兒少投票（可採用線上表單），最後選出20名由兒少賦予職位的兒少代表，符合民主意志！
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專論》 因川普關稅而陷入困境的中國「SHEIN村」
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在美國、日本等國家深受年輕人喜愛的中國電子商務網站SHEIN，因為川普政府的關稅措施，而受到沉重的打擊。在中國南部的廣東省廣州市，有一個被稱為「SHEIN村」的地區，這裡密集分佈著為SHEIN供貨的服飾工廠。隨著美國加大對中國的關稅攻勢，一些工廠因為訂單大幅減少而陷入困境。與美國的貿易戰「將傷害像我們這樣的底層工人，並使我們更加貧窮」，面臨失業威脅的移工們心情低落地這樣說。